
Председатель Федерации Тверских профсоюзов Раиса Виноградова отметила, что поэтапное внедрение в Верхневолжье новой модели пассажирских перевозок позволяет обеспечивать жителей региона рабочими местами с достойными условиями труда.
«Внедряя в муниципальных образованиях новую модель пассажирских перевозок, «Транспорт Верхневолжья» не только создает дополнительные высокооплачиваемые рабочие места для жителей региона, но и формирует качественно новую культуру труда в системе общественного пассажирского транспорта. Работа на новых автобусах, оборудованных в соответствии с современными требованиями комфорта и безопасности, служит для водителей дополнительной мотивацией к повышению качества услуг, а это и есть главная цель преобразований», – считает Раиса Виноградова.
Напомним, 3 июля в Ржевской, Старицкой, Кимрской и Зубцовской агломерациях стартовал второй этап внедрения новой модели пассажирских перевозок, которая действует в Твери и Калининском районе с 2020 года. В прошлом году регион в соответствии с поручением Президента России Владимира Путина одним из первых в стране приступил к комплексной модернизации пассажирского транспорта. Опыт Тверской области перенимают другие регионы.
В четырёх агломерациях будут функционировать 110 маршрутов: во Ржеве 41 маршрут (21 городской и 20 пригородных), в Старице – 28 пригородных маршрутов; в Кимрах – 27 маршрутов (13 городских и 14 пригородных) и в Зубцове – 14 маршрутов (1 городской и 13 пригородных).
«Сегодня мы можем с уверенностью сказать, что проект стал успешным. Синие автобусы с фирменным логотипом «Транспорт Верхневолжья» стали новой визитной карточкой нашего региона», — считает губернатор Игорь Руденя.
Благодаря внедрению новой модели пассажирских перевозок в Тверской области создано более 1600 новых рабочих мест.