23 Июля 2017
$58.93
68.66
PDA-версия PDF-версия Аудиоверсия

Новости дня
Экономика01.06.2010

Заводские династии

Подзабытое слово «династия»… Речь не о правящих монархах, а о тружениках, передающих из рода в род славные традиции

Подзабытое слово «династия»… Речь не о правящих монархах, а о тружениках, передающих из рода в род славные традиции. Вспомнилось о династиях на Лихославльском радиаторном заводе вот почему. Именно здесь коллектив сложился так, что для многих работников завод стал родным в прямом смысле. Трудятся здесь родные люди: у одних целые семьи, другие привели на завод сыновей или дочерей и воспитывают трудовую смену. Атмосфера на предприятии соответственная. Проникшись ею, задумываешься, в чем причины такого феномена в наши дни.

Небольшая справка. Лихославльскому радиаторному заводу 43 года. С 1976-го входил в столичное объединение «Москвич», а с ноября прошлого года – завод в концерне производителей автомобильного и моторного оборудования «Прамо», базирующемся тоже в Москве. Год вхождения в «Прамо» был связан с некоторыми переменами. Произошла и до сих пор продолжается реорганизация и в структуре управления, и во взаимоотношениях с партнерами. По словам председателя совета директоров Валерия Артемьева, команда концерна «Прамо» – это единомышленники, производственники, а не «бизнесмены» в извращенном смысле этого слова. Цель создания концерна по нынешним временам актуальнейшая – сконцентрировать материально-технические ресурсы под единым началом, что в целом отвечает концепции российского автомобилестроения. Практика учит, чтобы эта отрасль не угасла и развивалась, необходимо создавать крупные холдинги.

Валерий Николаевич Артемьев 29 лет проработал на заводе, человек известный: почетный гражданин города Лихославля и района, Заслуженный машиностроитель РФ, награжден почетным знаком губернатора «За заслуги в развитии Тверской области», всех регалий и званий не перечислишь. Задаю ему вопрос о смене собственников, зная, что процесс этот таит в себе массу коллизий, вспомнить хотя бы историю с тверским пивоваренным заводом. Но не будем о грустном…– И с юридической точки зрения, и в психологическом плане, – говорит Валерий Артемьев, – у нас этот процесс проходил безболезненно. Не говоря уже о том, что работники завода не потеряли в зарплате, как получали ее дважды в месяц, так и получают.Не верю своим ушам и вспоминаю эти подзабытые категории выплат – «аванс и получка».

– Совершенно верно, – подтверждает он. – Многие шутят, что у нас тут островок социализма…Возникает ощущение, что машина времени перенесла назад, на островок того самого социализма, над которым ныне принято всячески глумиться. Узнаю, что в заводской столовой обед из трех блюд стоит в среднем 12–15 рублей. А паяльщиков (специальность вредная) кормят бесплатно. При этом столовая работает себе не в убыток. Может, машина времени отбросила не в прошлое, а перенесла на островок будущего? Слушая Валерия Николаевича, убеждаешься, что в любых экономических условиях, даже в нынешних, производство может твердо стоять на ногах. Хотя и в жизни Лихославльского радиаторного завода была нелегкая полоса.

– Очень сложно пришлось в середине 90-х… – вспоминает Валерий Артемьев историю завода. – Мы самостоятельно выстояли, хотя, повторяю, было очень тяжело. В «Москвиче» оказались еще в 1976 году, когда нас, предприятие союзного значения, туда перевели в ходе реорганизации автомобильной промышленности страны. То, что выдюжили, выстояли – заслуга нашего замечательного трудового коллектива. Уже начиная с 1997 года наметился непрерывный рост показателей…– Что касается коллектива, – продолжает заместитель директора по кадрам и быту Наталья Громова, – то причина его жизнестойкости в преемственности поколений. Самая большая заводская династия – Альбиной Васильевной Голубевой, насчитывает более десяти человек. Вот яркий представитель основоположников наших династий, – она кивает на Валерия Артемьева. – Здесь у него работают и сын, и невестка, и жена… –А внуки?– Внуки еще маленькие. Ждем, когда подрастут, – смеется Валерий Николаевич. Они с Натальей Громовой вспоминают, боясь кого-то пропустить. – Работают Давыдовы… Николай Николаевич. Он термист, жена контролер ОТК, дочь пришла после окончания университета, – перечисляет Наталья Громова. – Румянцевы! Александр Румянцев. Замечательная династия. Он слесарь механико-сборочных работ, самородок. Сыновья работают на заводе. Один с отцом - на самом сложном участке, требующем квалифицированных кадров и смекалки. Дело в том, что специфика завода не совсем обычная. Мы используем не универсальное оборудование, а специальное, которое практически не выпускается. Поэтому нам приходится в этой части самим обеспечивать себя.– Кротов Вячеслав… – продолжает Наталья Громова. – Он сначала работал на производстве, потом перешел в станкоинструментальный. Сейчас работает в котельной. Оба его сына тоже на заводе. Один пришел в этом году после окончания техникума. Можно долго называть, таких много. По два, по три человека, таких очень много…– А у вас? – спрашиваю у нее.– У меня и муж работает на заводе, и сын, вся семья, можно сказать… Дело еще вот в чем. Как у нас говорят? Мы – город небольшой, все друг друга знаем, тянемся к трубе…– То есть?– К трубе заводской. Помните песню: «Пропел гудок заводской…»? Как раньше привыкли, так и сейчас тянемся к заводу.– И большой коллектив? – Около семисот работников… Было полторы тысячи.– Сокращения?– Да, но минимальные. В связи с передачей социальной сферы.– И вот еще что, – продолжает Наталья Громова. – Я, может быть, наивный человек, но хочется обратиться к руководству Тверской области с просьбой уделять больше, гораздо больше внимания промышленному производству. Торгаши – они сегодня есть, завтра их нет, а если на промышленность не будут делать ставку, будущего не будет ни у области, ни у страны, ни у кого. И второе, чему сейчас нужно уделять особенное внимание, – это воспитанию подрастающего поколения. Молодежи нужно прививать чувство патриотизма, гордости за свою родину, за свое рабочее место, за свой город. Вот династии, почему у нас они держатся? Потому что мы с детства, можно сказать, с молоком матери впитали любовь к заводу, передали ее детям, которые пришли сюда. И те передадут своим детям… Когда наш президент Владимир Путин встречался с предпринимателями и разговор зашел о развитии промышленного производства, одна из участниц встречи, молодая девушка, сказала: знаете, что нам сейчас необходимо? Патриотизм в экономике. Мне это очень понравилось. Подумалось, если у предприятия нет кадров, болеющих за него душой, будущего у такого предприятия нет.– А у вас есть нужда в кадрах? Если да, то в каких? – спрашиваю у Валерия Артемьева.– Чего лукавить, конечно, есть, и в этом наш завод не исключение. Требуются высококвалифицированные специалисты, электрики, наладчики, идет смена поколений. Но на некоторые профессии существует небольшая очередь, даже предварительная запись ведется, кстати, в станкоинструментальном производстве. Заранее интересуемся человеком, присматриваемся… Есть профессии, например, паяльщика, которой ни в бывшем СССР, ни в России по существу не обучали и не обучают. Поэтому приходится заниматься этим самим.

Покидал Лихославльский радиаторный завод со сложным чувством. Конечно, вокруг неотъемлемые проблемы сотканной из противоречий жизни, от которых ничем не отгородиться. Хватает их, уверен, и на самом заводе. И тем не менее, оглянувшись на фасад заводского здания, понял, что надежда на то, что наша страна выкарабкается, выстоит и займет достойную высоту, укрепилась. Страна сильна людьми, а они у нас в большинстве своем замечательные.

Евгений ЖУРАВЛЕВ

180

Возврат к списку

День русской деревни в Ржевском районе прошел весело, громко, вкусно и ярко
Дым из трубы над деревянным домом, милые бабушки, коровы в поле, тихая рыбалка на речке, чистый воздух, трудолюбие и усердие – вот лишь некоторые ответы на вопрос, с чем у вас ассоциируется русская деревня. Их мы получили во второй главный день народного праздника в Есёмово, собравшем более 13 тысяч гостей.
22.07.201723:54
Больше фоторепортажей
В этом году только в столице Верхневолжья он собрал более 28 тысяч человек, а в целом в Тверской области в ряды полка влились более 79 тысяч наших земляков. Акция «Бессмертный полк» прошла в Твери третий раз подряд.
09.05.201719:02
Больше видео

Архив новостей
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
26 27 28 29 30 1 2
3 4 5 6 7 8 9
10 11 12 13 14 15 16
17 18 19 20 21 22 23
24 25 26 27 28 29 30
31 1 2 3 4 5 6
Новости из районов
Предложить новость